Tahapan Melamar Kerja Di Toyota

Dimalam yang sesunyi ini aku sendiri tiada yang menemani

Akhirnya kini ku sadari dia telah pergi tinggalkan diriku…

Oh.. abang baksoo.. engkau pergi meninggalkanku ketika perut ini mengeluh krucuk-krucuk..

Hehehe.. guyonan dikit ala Fajar Mahez.

Hallo guys…

Gimana kabar kalian? Sudah makan kah malam ini?

Sebaiknya kalian siapkan cemilan terlebih dahulu sebelum melanjutkan membaca blog ini :D

Dan jangan lupa bagi bagi yee… hihihi..

Malam ini aku bakal bercerita tentang perjalanan hidup aku. Wakakaka… Maksudnya tentang pengalaman aku melamar kerja di Perusahaan ternama. Yang katanya merknya sudah melekat di hati masyarakat Indonesia gengs… Tahukah kalian merk apa itu? Benaaar…. Iya, aku melamar kerja di perusahaan Toyota guys. Dan dibawah ini akan aku tuliskan rincian-rincian kegiatan dalam tahapan-tahapan seleksi tersebut.

Are you ready?

Cemilan sudah siap?

Okay kita mulai sekarang. Let’s go!

Tepatnya tanggal 10 Januari 2018 kemarin, aku melaksanakan seleksi untuk lamaran kerja di perusahaan Toyota. Aku mendapat info jobfair ini dari google dan dari referensi. Yang kebetulan lokasinya berdekatan dengan lokasi rumah aku. Aku tinggal di Tangerang Selatan sedangkan lokasi perusahaan tersebut berada di Pasar Minggu. Jadi langsung aku sikat bae naik kereta. :D

Dan tanpa basa-basi langsung aku persiapkan syarat-syarat utamanya, yaitu:

1. Fotocopy KTP

2. Fotocopy SKCK

3. Fotocopy KK

4. Surat Keterangan Dokter

5. Photo 4x6 (3 lembar)

6. Surat Lamaran Pekerjaan

Hanya itu yang diperlukan untuk persyaratan dasar, jika kalian mempunya piagam penghargaan atau prestasi lain juga dapat di cantumkan untuk poin pertimbangan nantinya. Walaupun aku juga punya tapi gak aku cantumin. Hehehe…

Poin terpenting adalah kamu harus memaksimalkan pengerjaan kamu dalam tahapan psikotes. Walaupun banyak orang bilang kalau tahapan ini hanya formalitas itu omong kosong. Kalaupun hanya formalitas, kenapa harus ada yang di tolak lamarannya? Kalau hanya formalitas, seharusnya 1000 pelamar kerja diterima semua dong? Setuju kan?

Bagaimanapun aku gak akan meremehkan yang namanya proses. Dan aku slalu mengerjakan apapun itu semampu kemampuan yang aku miliki. Jujur saja, kemarin psikotes tahap pertama itu ada 50 soal. Dan aku berhasil mengerjakan 27 soal. Dan itu belum tentu 100% benar semua. Wkwkwwk..

Ditahap psikotes ini kalian akan dihadapkan dengan 5 kali tahap psikotes. Ya psikotes seperti pada umumnya. Yang pertama tentang logika dasar, kedua tentang permainan kata (antonym/sinonim), ketiga kalian diarahkan untuk menggambar dari sebuah pola yang sudah ada dan kalian harus melanjutkannya sesuai imajinasi kalian, tahap psikotes ke empat yaitu menggambar manusia seutuhnya, dan yang terakhir adalah menggambar pohon.

Asal kalian tahu, Psikotes adalah serangkaian tes yang disusun atau dilakukan oleh Psikolog Profesional atas permintaan klien (individu atau organisasi/perusahaan) untuk memberikan gambaran utuh tentang aspek-aspek psikologis seseorang sesuai dengan kebutuhan dan keperluan klien dalam hal ini perusahaan.

Jadi psikotes bukanlah formalitas guys. Jika kalian sependapat dengan hal tersebut maka kalian salah. Guna psikotes adalah untuk mengetahui kemampuan yang dimiliki oleh si pelamar kerja, sehingga bagian perusahaan mengetahui posisi yang paling cocok untuk si pelamar kerja. Ya intinya jangan main-main sama psikotes, karena tes tersebut akan menggambarkan bagaimana jati diri kalian sebenarnya. Wakaka bercanda dikit.. :D

Sudah haus kah?

Mari kita siapkan secangkir kopi untuk menemani anda membaca cerita lanjutannya..

Ditahap selanjutnya, kita akan bertemu dengan babag wawancara atau biasa disebut dengan tahapan interview.

Pengertian wawancara (interview):

1. Wawancara merupakan tehnik pengumpulan data dengan jalan mengadakan komunikasi dengan sumber data. Komunikasi dilakukan dengan dialog (Tanya jawab) secara lisan, baik langsung maupun tidak langsung. (I.Djumhur dan Muh.Surya, 1985).

2. Wawancara adalah metode untuk dapat mendapatkan data dengan hubungan langsung melalui informasi/face to face relation. (Bima Walgito, 1987).

3. Wawancara informative suatu alat untuk memperoleh fakta/data informasi dari murid secara lisan. (W.S.Winkel, 1995).

Kalau kalian ingin tahu apa saja yang ditanyakan HRD kepada kita saat wawancara, baca terus sampai akhir ya..

Pertanyaan-pertanyaan umum yang muncul saat tes wawancara:

1. Nama lengkap anda

2. Kota kelahiran anda

3. Jumlah saudara anda

4. Nama orang tua anda

5. Alamat anda tinggal

6. Tujuan anda melamar bekerja di perusahaan yang bersangkutan

7. Motivasi yang mendorong anda untuk melamar bekerja

8. Keahlian anda dalam bidang yang anda lamar

9. Keinginan anda dalam waktu 5 tahun yang akan datang

10. Cita-cita anda dalam 10 tahun yang akan datang

Itu adalah pertanyaan-pertanyaan umum yang saya alami selama proses wawancara berlangsung. Dan seperti biasa aku akan selalu menjawabnya jujur. Hehehe…

Tips dari aku ya, jika kalian menghadapi tes wawancara:

1. Jangan grogi

2. Ketuk pintu sebelum masuk

3. Ucapkan salam sambil melangkah masuk ruangan

4. Jangan langsung duduk sebelum dipersilahkan

5. Jabat tangan HRD setelah memasuki ruangan wawancara

6. Duduk jika anda sudah dipersilahkan dan ucapkan terimakasih

7. Jangan abaikan senyum ya :D (karena senyum adalah ibadah)

8. Ketika di Tanya langsung menjawab dengan jujur

9. Jangan menjawab berlebihan (Lebay)

10. Jangan memotong pernyataan/perkataan HRD (tunggu sampai beliau selesai berbicara baru anda mengungkapkan pemikiran anda)

11. Selesai wawancara jabat tangan lagi dengan HRD sembari mengucap terimakasih

12. Terakhir ucapkan salam perpisahan.. :D

Wedew… yang terakhir hanya bercanda ya guys.. :D

Selesai proses uji psikotes dan wawancara (interview) maka kita telah menyelesaikan tahapan-tahapan yang diperlukan untuk melamar kerja di Toyota guys.

Iya itu saja yang bisa aku share hari ini.

Kesimpulan

Jika kalian ingin menjadi apa yang kalian impikan, maka janganlah kalian bermalas-malasan untuk membaca peluang guys. Karena untuk ngedapetin dia kamu harus tahu waktu yang tepat untuk meluluhkan hatinya, bukan? Seperti kehidupan ini guys, jika kalian ingin sukses, maka jangan bermalas-malasan belajar. Semangat belajar, semangat berinovasi, semangat mengejar mimpi masing-masing…

Jika ada pertanyaan atau suatu hal yang belum kalian mengerti, kalian dapat meninggalkan pertanyaan dikolom komentar ya guys. Insyaallah aku bakal cepet-cepet ngebalesnya..

Sampai ketemu di story berikutnya ya..

Jangan lupa follow Blogger Fajar Mahez

Kalau kalian ingin menonton versi videonya silahkan klik disini.

Salam Famez

Endorsment: